Marketing in de bouw

Werkt jouw organisatie aan complexe vraagstukken rond marketing in de bouw, terwijl de druk op personeel, digitalisering en verduurzaming toeneemt? Goede marketing in de bouw maakt duidelijk waarom jullie aanpak werkt, voor opdrachtgevers én medewerkers.

Je wilt dat marketing en communicatie niet blijft hangen bij een campagne of vacatures. Het moet richting geven. Intern, zodat collega’s weten waar jullie voor staan en trots blijven op het werk dat ze doen. Extern, zodat opdrachtgevers en partners begrijpen wat jullie aanpak oplevert. Óók wanneer thema’s als veiligheid, circulariteit en digitalisering meespelen. Frappant helpt organisaties in bouw en infra om hun verhaal scherp te krijgen en consistent uit te dragen. Met marketing die mensen aantrekt, gedrag versterkt en waarde begrijpelijk maakt. Benieuwd wat dit voor jullie betekent?

Wij werken onder meer aan

Rotsbouw
Retailbouw Nederland
ADS Groep
Sorba
Soprema
Koninklijke Oosterberg
Vandersanden
Topcon
Svedex
Rensa
Kiwitz
GMB
Takkenkamp Groep

Personeelstekorten, veranderende regelgeving en een omgeving die steeds kritischer kijkt naar keuzes en impact: de bouwsector staat voor complexe vraagstukken. Juist dát maakt goed doordachte communicatie onmisbaar. Wat vertellen we potentiële klanten of collega’s? Wat herhalen leidinggevenden op de werkvloer, en hoe zorgen we dat iedereen dezelfde toon spreekt? We duiken in jullie organisatie en doelgroep met één doel: bouwen aan een herkenbaar (werkgevers)merk dat vertelt wie jullie zijn.

Bouwcommunicatie

De dagelijkse realiteit in de bouw vraagt om communicatie die meebeweegt en richting geeft. Van tender- en aanbestedingstrajecten tot omgevingscommunicatie rond projecten: je wilt dat opdrachtgevers, partners én collega’s snappen wat jullie aanpak oplevert.

Met marketing in de bouw maak je jullie waarde concreet (veiligheid, planning, duurzaamheid en vakmanschap) en vertaal je dit naar een verhaal dat overal klopt: op de bouwplaats, in presentaties, op jullie website en in campagnes.

Dus: samen bouwen aan een herkenbaar merk dat vertrouwen wekt, de juiste mensen aantrekt en projecten binnenhaalt?

Blije opdrachtgevers

We helpen organisaties in de bouw en infra met merkstrategie, positionering, employer branding en campagnes die werken.

Bel of mail ons! Vinden we leuk.

Veelgestelde vragen

Dan starten we bij de kern: wat maakt jullie aanpak aantoonbaar beter (veiligheid, planning, duurzaamheid, vakmanschap) en waar kiezen jullie bewust wél en níet voor? Daarna vertalen we dit naar een verhaal dat overal klopt: van bouwplaats tot website en presentatie.
Door scherp te maken waarom jullie aanpak werkt en dit consistent te bewijzen met cases, resultaten en heldere proposities. Zo ondersteun je tender- en aanbestedingstrajecten met een merk dat vertrouwen wekt en een verhaal dat eenvoudig uit te leggen is.

Eerst het fundament: waarom zou iemand juist bij jullie willen werken? Daarna maken we het concreet: rollen, cultuur, projecten, ontwikkelkansen en een logische sollicitatieroute. Employer branding is in de bouw vaak dé versneller van werving.

Met één heldere merkbasis en daaronder proposities per discipline. Zo krijgt elke doelgroep (opdrachtgevers, partners, kandidaten) relevante informatie, terwijl de toon en belofte overal hetzelfde blijven.
Door abstracte thema’s terug te brengen naar impact: wat betekent dit in planning, veiligheid, CO2, circulariteit en samenwerking? Goede marketing in de bouwsector maakt jullie keuzes begrijpelijk voor opdrachtgever én collega.
Dat hangt af van doel en doelgroep. Vaak zie je een mix: website (als basis), cases/nieuwsbrieven (voor vertrouwen), social (voor zichtbaarheid en employer branding) en gerichte campagnes (voor activatie). Belangrijker dan het kanaal is dat het verhaal overal consistent is.
Ja. In de bouw werkt bewijs het best: projectverhalen, aanpak, resultaten, veiligheid, samenwerking en mensen. Content helpt om jullie waarde concreet te maken, zeker als je het herbruikbaar opbouwt voor tender, website en campagnes.

Vaak kunnen we binnen 1–2 weken beginnen met een eerste stap, zoals een kennismaking en een korte verkenning van jullie vraagstuk. Daarna plannen we het vervolg in behapbare blokken, zodat marketing in de bouw snel in beweging komt.

Hebben jullie haast? Dan kunnen we meestal versnellen door meteen te starten met een compacte kick-off en de belangrijkste keuzes in één werksessie scherp te bepalen.